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（一）新榨季全球食糖供应过剩量将转为缺口状态以下各机构对2019/20年度（10月至次年）全球糖市的预估均为短缺，供应短缺量处于160-600万吨区间，给予国内糖一定的支撑作用。ISO：国际糖业组织（ISO）全球2019/2020年度全球糖市供应缺口为430万吨。18/19榨季全球食糖供应过剩量由前期预估的64.1万吨上调至183万吨，过剩量的上调主要是因为印度和泰国产量惊人，以及食糖消费需求前景下滑。

从乘用车领域四类车型销量情况来看，轿车、SUV、MPV和微客出现全线下挫态势，且同比跌幅均超过10%，其中轿车销量降幅略低，为14.9%，而MPV则降幅居首，达到27.4%，接近三成比例。进入2019年，国内车市依旧呈现出下滑态势，没有任何好转的迹象，在中国汽车工业协会秘书长助理徐海东看来，销量下降的原因仍然是整体经济放缓，以及中小城市消费下降。

“智能化工厂是海螺转型升级的重要创举。这一试点完成推广后，即便进入行业逆周期，公司也可以逆周期而生，这才是海螺最为可怕的地方。”接近海螺水泥的人士对《证券日报》记者表示。责任编辑：鲍一凡海外网12月13日电 近日，台湾多地在谷歌地图上被标示“中国”二字，台“国防部”也在其中。消息一出，台“国防部”气得“急跳脚”。然而岛内网友认为，这些改动很正常，因为“世界只认一个中国”。

华盛顿战略与国际研究中心高级顾问理查德·罗索指出，特朗普政府或许会“投鼠忌器”，因为取消“零关税”可能会“让盘子倾斜，难以放稳”，导致美印在其他领域比如军事合作上无法取得进展。责任编辑：孟然1月乘用车销量下跌17%创六年新低，美韩法系车企市场萎缩

对于人才引进能够对房地产的发展产生一定的刺激作用，林宝也表示了赞同，“引进人才将扩大房地产需求，对房地产市场会有提振作用。而且人才的加入将壮大缴费人群，改善社保基金收支状况。”人才要抢也要留抢人才不是目的，让人才为城市发展发挥作用才应该是城市抢人才的初心。但是让人才真正留得下，并不是仅仅有大幅度的吸引政策就可以解决的，还要考虑能不能用好人才同时为他们解决后顾之忧。

银行标的：工商银行、建设银行、平安银行、招商银行、兴业银行、浦发银行、宁波银行等。支撑因素之一：盈利能力持续改善中，4季度有望继续加速释放。今年初开始，银行业盈利能力就在发生持续边际改善，去年4季度单季度归母增速触底仅为0.1%，今年前三季度单季度增速分别为6.2%、7.2%、7.9%，持续边际改善趋势显著。此外，今年9月财政部发文要求银行不得通过准备金隐藏或调节利润，此举有望刺激银行业利润被充分释放，今年4季度在去年低基数的基础上，有望迎来业绩增速继续改善。